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                招聘外包

                招聘外包

                OUTSOURCING OF LABOR SERVICES

                我們旨在整合戰略、技術、資源及供應商管理,以提供高效招聘流程服務。通過流程設計、制定招聘戰略、人才尋訪、人才選拔、招聘決策、辦理入職、技術協調及核心業務數據的匯報等服務,幫助企業提升招聘效率,提高招聘質量,同時降低招聘成本。

                適用場景

                ENCOUNTER PROBLEMS

                • 招聘力量不足

                  專業招聘人員
                  編制有限
                  招聘壓力大

                • 招聘渠道匱乏

                  依賴傳統的固有
                  招聘渠道
                  招聘效率低

                • 人才選拔困難

                  專業性崗位的人才選拔過程繁瑣周期長

                • 人崗匹配困難

                  技能與崗位需求不匹配
                  人才難以精準適配崗位

                我們能為您做什么?

                WHAT CAN WE DO FOR YOU...

                省心省力 專業高效

                PROFESSIONAL AND EFFICIENT

                候選人追蹤服務

                RPO成本效益分析

                資源診斷

                人才搜尋的最佳實踐

                雇主價值主張(EVP)

                社交媒體分析

                應屆生及實習生項目

                高效搜尋策略的設計和執行

                創新搜索技術

                繪制人才地圖(Mapping)

                人才尋訪中心

                內推、轉崗

                企業人才庫

                面試策略及安排

                基于行為能力的面試

                測評中心

                外語服務

                雇主品牌建設

                推薦候選人

                資源的挑戰

                招聘專員與業務部門篩選面試

                候選人質量反饋

                入職流招聘流程反饋程

                專業測評

                背景調查

                市場調研

                錄用通知

                合同管理

                合規化管理

                入職流程

                新員工培訓

                職業生涯管理

                定期回訪

                • 需求洞察

                • 尋訪

                • 篩選

                • 推薦

                • 面試

                • 評估

                • 邀請

                • 入職

                服務優勢

                Service advantage

                • 招聘尋求分析

                  與客戶建立深度溝通,對業務場景進行全面解析,以真實人才畫像的招聘需求為導向,提供一站式全套招聘流程服務。

                • 高效精準匹配

                  基于客戶真實的招聘需求,層層拆解招聘流程,制定最優方案精準匹配渠道和人才庫資源,大大促進招聘效率與效果。

                • 快速批量招聘

                  以結果為向導,通過招聘管理系統、多渠道支持和項目落地執行,實現人才精準匹配,快速、批量地交付到崗。

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